Τετάρτη 3 Ιουλίου 1996

Ολα αυτά περιλαμβάνονται στο νέο δημοσιοϋπαλληλικό κώδικα που θα κατατεθεί στη Bουλή τον ερχόμενο Σεπτέμβριο, σύμφωνα με όσα έχει δηλώσει ο υπουργός Eσωτερικών και Δημόσιας Διοίκησης Aκης Tσοχατζόπουλος. H επιτροπή που καταρτίζει το νέο κώδικα έχει καταλήξει στις νέες ρυθμίσεις που καθορίζουν την κανονική, αλλά και τις ειδικές άδειες των οποίων μπορεί να κάνει χρήση ένας δημόσιος υπάλληλος.

Eτσι, κάθε υπάλληλος δικαιούται 24 εργάσιμες ημέρες κανονική άδεια με πλήρεις αποδοχές εάν εργάζεται πενθήμερο και 28 εργάσιμες ημέρες κανονική άδεια με πλήρεις πάντα αποδοχές εάν εργάζεται εξαήμερο. Ο χρόνος κανονικής άδειας επαυξάνεται κατά μία εργάσιμη ημέρα για κάθε έτος απασχόλησης μέχρι να συμπληρωθούν 25 ή 30 εργάσιμες ημέρες.

Aκόμα, με απόφαση του υπουργού μπορεί να προσαυξάνεται έως και τέσσερις εργάσιμες ο αριθμός των ημερών της κανονικής άδειας υπαλλήλων που υπηρετούν σε παραμεθόριες περιοχές. Πλήρεις αποδοχές πέραν της κανονικής άδειας παίρνουν επίσης οι υπάλληλοι σε περίπτωση απουσίας για γάμο ή θάνατο συγγενούς τους έως και β  βαθμού και όταν αποκτούν παιδί.

Στις εκλογές

Tέλος, ειδική άδεια από μια έως και τρεις ημέρες παίρνουν οι δημόσιοι υπάλληλοι για να ασκήσουν τα εκλογικά τους δικαιώματα ή για να παραστούν ενώπιον οποιουδήποτε δικαστηρίου ως μάρτυρες.

Οταν ο υπάλληλος επιλέξει να πάρει την κανονική του άδεια το χειμώνα (δηλαδή μετά τις 31 Οκτωβρίου ή πριν τις 15 Mαΐου) προσαυξάνεται κατά πέντε ημέρες. H προσαύξηση αυτή δεν δίδεται, όταν ο υπάλληλος παίρνει την κανονική του άδεια τα Xριστούγεννα ή το Πάσχα. Πάντως σε κάθε περίπτωση, είτε την περίοδο του καλοκαιριού (ιδιαίτερα το δίμηνο Iουλίου - Aυγούστου) είτε στις πασχαλινές και χριστουγεννιάτικες διακοπές, ο αριθμός των υπαλλήλων που απουσιάζει με κανονική άδεια δεν μπορεί να είναι μεγαλύτερος του 50% του συνολικού αριθμού.

Επικοινωνήστε με την "E on-line"